С термином «реструктуризация» за последнее время пришлось познакомиться многим работникам комбината. Для одних это знакомство прошло почти незамеченным, другим пришлось изрядно поволноваться. А вот что рассказывают о реструктуризации непосредственные её проводники на комбинате Л.Н. Даниленко – начальник отдела реструктуризации и М.С. Нурсеитов – менеджер по организационно-структурной политике.Реструктуризация – это меры, предпринимаемые руководством предприятия для улучшения эффективности работы. При этом руководство предприятия обязательно учитывает, что права работников никоим образом не будут ущемлены. Компания, осуществляя реструктуризацию, работает со многими структурами, и в первую очередь с Департаментом по труду, осуществляющим контроль за соблюдением прав работников в рамках закона: не уменьшается заработная плата, не ухудшаются условия труда. Что касается сокращения, то закон обязывает трудоустраивать, предлагать другие рабочие места в соответствии с квалификацией и образованием всем, кто попадает под такую категорию.
