Профсоюз металлургов формировался в годы масштабных строек, рядом с теми, кто поднимал промышленность страны. От первых союзов металлистов начала XX века до завкома Карагандинского металлургического завода, созданного в 1956 году. Его путь всегда оставался историей людей, которые брали на себя ответственность, защищали коллектив и формировали культуру солидарности. Эти задачи и сегодня выполняют председатели профсоюза металлургов «Жақтау», продолжая лучшие традиции своих предшественников. В октябре этого года наш профсоюз отмечает свой 70-летний юбилей. Профсоюз металлургов формировался в годы масштабных строек, рядом с теми, кто поднимал промышленность страны.
От первых союзов металлистов начала XX века до завкома Карагандинского металлургического завода, созданного в 1956 году. Его путь всегда оставался историей людей, которые брали на себя ответственность, защищали коллектив и формировали культуру солидарности. Эти задачи и сегодня выполняют председатели профсоюза металлургов «Жақтау», продолжая лучшие традиции своих предшественников. В октябре этого года наш профсоюз отмечает свой 70-летний юбилей. В преддверии этой знаменательной даты мы начинаем рубрику о людях профсоюза – тех, кто своим трудом, ответственностью и неравнодушием ежедневно отстаивает интересы трудящихся. Сегодня мы расскажем о деятельности председателя профкома управления железнодорожного транспорта АО «Qarmet» Виктора Панова.
За время своей деятельности в должности председателя профкома УЖДТ АО «Qarmet» Виктор Александрович Панов стал для многих работников тем человеком, к которому идут не за формальными ответами, а за реальной поддержкой. Его знают как человека с твердой позицией и готовностью отстаивать интересы коллектива не на словах, а на деле.
Родился Виктор Панов 1 января 1963 года в Гурьевской области (ныне – Атырауская), в поселке Кандауров Махамбетского района. О своей дате рождения он всегда говорит с юмором:
«Я постоянно шучу: весь мир в этот день отмечает мой день рождения».
Вскоре семья Пановых переехала в Россию. Ну уже в 1969 году, спустя два года, они вернулись в Казахстан – в Темиртау, город, который стал родным и определил дальнейшую судьбу Виктора Панова. Именно здесь прошли его школьные годы и первые шаги к будущей профессии.
— Здесь я пошел в школу №12. Жили мы тогда не просто – в бараках на квартале АБВ. Время было такое, и никто не ждал легких условий, наоборот, это закаляло характер, — отметил Виктор Панов.
После восьмого класса он поступил в профессионально-техническое училище ГПТУ-138 по специальности помощника машиниста тепловоза. Однако этот выбор был скорее необходимостью, чем исполнением мечты.
— Я хотел стать военным. Поступал в Суворовское училище, но не прошел по здоровью. Пришлось выбирать другой путь, — пояснил он.
После училища Виктор Панов устроился на комбинат, однако проработал там недолго – уже через несколько месяцев его призвали в армию.
— Служил я в Казахстане. Тогда многое переосмыслил. Думал, что армия – это мое, но со временем понял, что нет. После службы я вернулся обратно на комбинат, в родное УЖДТ. Год проработал слесарем, потом работал помощником машиниста, а с 1991 года – машинистом тепловоза. Так и остался в этой системе на долгие годы, — отметил Виктор Александрович.
Работа на производстве стала для него не просто профессией, а образом жизни. С годами формировался характер, основанный на прямоте и умении отстаивать свою позицию.
— По характеру, я человек прямой, можно сказать, колючий. Со своей точкой зрения. Никогда не любил обходные пути и лишние разговоры. Что думаю, то и говорю. Может, это не всегда удобно для окружающих, но зато честно, -сказал он.
Именно такие качества во многом определили дальнейший путь Виктора Панова. Он не привык оставаться в стороне при возникновении спорных ситуаций, всегда открыто высказывал свою позицию, иногда достаточно резко, но, по существу, и без попыток сгладить острые углы. Именно такие качества впоследствии сыграли свою роль, когда перед ним встал вопрос о переходе в профсоюзную работу.
Поводом стал уход из жизни прежнего председателя профкома Владимира Захарова, после чего коллективу необходимо было выдвигать нового человека. Первоначально Виктор Александрович отказался от предложения, считая, что работа с людьми – это совершенно иной уровень ответственности.
— Я сразу сказал: это не мое. Лучше быть хорошим машинистом, чем плохим председателем. Работа с людьми – это совсем другой мир, — подметил он. — Но разговор на этом не закончился. Мне сказали: «Права качать умел? Теперь попробуй их отстоять по-настоящему». Это меня задело, и я решил попробовать.
Первые годы работы в профсоюзе оказались непростыми. Требовалось осваивать новые задачи, учиться взаимодействовать с коллективом, принимать решения в сложных ситуациях. Существенную помощь оказали коллеги и старшие наставники, которые поддерживали и делились опытом.
— Скажу сразу, было тяжело. Это совсем другая работа и другая ответственность. Но рядом со мной были люди, которые очень помогали в начале пути. Особенно хочу отметить Владимира Васильевича Дубина, который в то время был председателем. Он меня очень поддержал, давал советы, направлял. И всегда говорил: «У тебя есть своя точка зрения, постарайся остаться таким же человеком», — сказал Виктор Панов. – Он же познакомил меня со «старой гвардией» председателей, в том числе из России. У нас тогда часто проходили встречи, семинары, куда нас направляли для обмена опытом. Это была хорошая школа, которая многому научила. Также большую поддержку оказывал Виктор Петрович Щетин. Он всегда помогал советом, подсказывал, как правильно поступить в сложных рабочих ситуациях.
Со временем пришел опыт и понимание специфики профсоюзной работы. Сегодня профком УЖДТ АО «Qarmet» объединяет около 900 членов профсоюза – работников, чьи интересы требуют защиты. Это большой коллектив, в котором, как отметил Виктор Александрович, невозможно угодить абсолютно всем, но важно оставаться честным и последовательным в каждом решении.
— Если из такого количества людей хотя бы один скажет «спасибо» за реальную помощь – значит, все не зря, — сказал председатель. – Именно в таких простых словах заключается оценка работы и ее смысл.
При этом Виктор Александрович откровенно говорит о сложностях, с которыми приходится сталкиваться в повседневной деятельности. Значительная их часть связана с действующим законодательством и рамками коллективного договора, которые не всегда позволяют оперативно решать возникающие вопросы. По его словам, нередко ситуация упирается в нормы закона, когда формально все соблюдено, но на практике остаются нерешенные вопросы.
— Многое не получается не потому, что не хотим, а потому что есть рамки закона. Работодатель открывает Трудовой кодекс и говорит: я ничего не нарушаю, — разъяснил он. — Коллективный договор опирается на законодательство, а оно не всегда совершенное.
В своей работе Виктор Александрович придерживается принципа максимальной честности и конкретики, считая, что лучше не давать преждевременных обещаний и не формировать ожиданий, которые не подкреплены реальными решениями или документами. Такой подход, по его мнению, позволяет сохранять доверие и избегать разочарований.
— Я никогда не обещаю заранее. Лучше дождаться результата и потом радоваться, чем давать обещания, — подчеркнул Виктор Панов.
Отдельное внимание он уделяет вопросу отношения к профсоюзной организации со стороны молодых работников, отметив, что зачастую ее роль воспринимается поверхностно. По его словам, молодежь нередко видит в профсоюзе лишь материальную поддержку или отдельные социальные бонусы, не всегда понимая более широкую функцию.
С руководством предприятия взаимодействие строится в рабочем диалоге, который не всегда бывает простым, но остается необходимым для решения общих задач.
— Мы обязаны работать вместе. Но если я не согласен – я всегда это говорю прямо, — сказал председатель.
Несмотря на принципиальность и жесткость в характере, важное место в жизни Виктора Александровича занимает семья. Он отметил, что именно семья является главным источником сил и внутренней опоры, позволяя сохранять энергию и мотивацию в работе и жизни.
— Живем с супругой, есть дети, трое внуков. Это то, ради чего хочется жить и работать, — подчеркнул он.
Сегодня, оглядываясь на пройденный путь, Виктор Александрович Панов подчеркнул, что главным для него остается не должность и не статус, а честность перед людьми и верность своим принципам.
— Я не говорю, что всегда прав. Но стараюсь быть честным. И свою точку зрения отстаиваю, — подытожил Виктор Александрович.
Асель Толеубаева