Профсоюз металлургов формировался в годы революций и масштабных строек, рядом с теми, кто поднимал промышленность страны. От первых союзов металлистов начала XX века до завкома Карагандинского металлургического завода, созданного в 1956 году. Его путь всегда оставался историей людей, которые брали на себя ответственность, защищали коллектив и формировали культуру солидарности. Эти задачи и сегодня выполняет профактив профсоюза металлургов «Жақтау», продолжая лучшие традиции своих предшественников. Сегодня мы расскажем об одном из них — председателе профкома коксохимического производства АО «Qarmet» Вячеславе Крапивине.
Долгие годы председателем профкома коксохимического производства АО «Qarmet» был Геннадий Анатольевич Водовозов – человек, чье имя прочно связано с развитием профсоюзного движения КХП. Его работа стала основой устойчивой системы взаимодействия между коллективом и руководством предприятия. Она позволила сохранить традиции солидарности, ответственности и взаимной поддержки.
Сегодня на этом прочном фундаменте работает председатель профкома коксохимического производства АО «Qarmet» Вячеслав Юрьевич Крапивин. Для него профсоюз – это прежде всего живой диалог с людьми и готовность брать на себя ответственность в непростых производственных условиях.
Профессиональная биография Вячеслава Крапивина – это путь человека, который знает производство изнутри и прошел его шаг за шагом. Он начинал с рабочих профессий, учился, совмещая работу с образованием, и никогда не боялся брать на себя ответственность. Ценные навыки приобрел еще во время службы в ЦСКА в Алмате. Армейская школа дисциплины и ответственности во многом сформировала его характер и отношение к делу. До службы в армии, он окончил училище с отличием, а после службы работал коммерческим и рекламным агентом. В 2000 году принял решение связать себя с производством, устроившись электромонтером в «Испат Кармет».
— Я всегда считал, что настоящий опыт приходит только в цеху, — сказал Вячеслав Юрьевич. – Пока сам не поработаешь руками, не поймешь, чем живет рабочий человек.
Работая электромонтером, он поступил в Темиртауский высший политехнический колледж на специальность «Автоматизация технологических процессов и производств» и окончил его заочно, с отличием. В 2002 году перевелся на коксохимическое производство, где начал работать технологом.
Три года Вячеслав Юрьевич трудился технологом в первом коксовом цехе. Однако в 2005 году по состоянию здоровья ему пришлось вернуться к профессии электромонтера. Этот этап стал самым продолжительным. 13 лет он отработал дежурным электромонтером и в последние годы был старшим в смене. Параллельно с работой он продолжал учебу и в 2007 году окончил Карагандинский государственный университет имени Е. А. Букетова.
— Учеба никогда не была для галочки, — отметил он. – Знания всегда нужны на практике.
В 2021 году, когда дети выросли и появилась возможность двигаться дальше, Вячеслав Юрьевич перевелся мастером в смолоперерабатывающий цех.
— Этот период совпал с серьезными изменениями. Цех отделился от биохимии, и коллективу пришлось практически с нуля выстраивать всю нормативную базу, — пояснил председатель профкома КХП.
Он участвовал в разработке инструкций, карт оценки профессиональных рисков для электромонтеров, налаживал организационные процессы. При этом не ограничивался рамками должностных обязанностей — замещал начальника цеха и главного электрика коксохимического производства.
— Это была очень большая практика — от простого электромонтера до работы с документацией для руководителей, — пояснил он.
Работая в смолоперерабатывающем цехе, он согласился возглавить цехком. Более года Вячеслав Юрьевич был председателем цехового комитета, а после перевода в первый коксовый цех сложил полномочия.
— 12 ноября 2024 года состоялись выборы председателя профкома коксохимического производства. Коллектив предложил мою кандидатуру. И с 1 января 2025 года я вступил в должность председателя профкома коксохимического производства АО «Qarmet», — сказал Вячеслав Крапивин.
Сегодня председатель профкома — это постоянный контакт с коллективом. К нему обращаются по самым разным вопросам: оформление больничных, материальная помощь, санаторно-курортное лечение, вопросы оплаты труда, охраны труда, обеспечения средствами индивидуальной защиты.
— Многие думают, что профсоюз — это просто кабинет. На самом деле это ежедневная работа с людьми. Где-то нужно подсказать, где-то помочь оформить документы, где-то — просто выслушать. Мне эта работа нравится. Я не могу сидеть на месте. Мне важно общаться с людьми и решать вопросы, — добавил Вячеслав Крапивин.
Председатель профкома также участвует в согласительных комиссиях, производственных советах, взаимодействует с руководством предприятия. Главное, по его словам, — не оставлять человека один на один с проблемой.
Отдельное направление работы профкома — общественная и спортивная жизнь коллектива. Вячеслав Юрьевич курирует участие коксохимического производства в Спартакиаде. Также большое внимание уделяется и зоне отдыха для работников и их семей.
За первый год работы в должности председателя профкома Вячеслав Юрьевич прошел обучение, участвовал в форумах и семинарах, посвященных правовым и организационным вопросам профсоюзной деятельности.
— Коллектив профсоюза очень сильный. Никто не отказывает в помощи, всегда подсказывают и поддерживают, — подчеркнул он.
Вне производства Вячеслав Юрьевич — муж и отец. Живет в собственном доме, занимается хозяйством и спортом.
— Супруга работает в службе скорой помощи медицинским статистиком, — поведал Крапивин. – При этом она всегда активно участвует в жизни семьи. Сын со снохой уехали в Россию и живут там. Нам без них скучно и грустно. Но нас радуют кошка и собака, а частный дом не дает соскучиться – всегда найдутся дела, которыми можно заняться.
Свои жизненные и профессиональные принципы Вячеслав Юрьевич формулирует простои без пафоса:
«Не попробуешь — не узнаешь. Невыполнимых задач не бывает».
И этот принцип он ежедневно подтверждает делом — в цеху, в профсоюзной работе и в общении с людьми.
Асель Толеубаева