
Венера Хахулина 27 лет отработала сортировщиком-сдатчиком металла в травильном отделении ЛПЦ-2, и 15 лет совмещала свои основные обязанности с профсоюзной деятельностью, являясь представителем профкома от травильного отделения. Год она трудилась, уже достигнув пенсионного возраста, и вот, 23 апреля Венеру Габдульфартовну в торжественной обстановке проводили на заслуженный отдых ее коллеги, вручив ей благодарственное письмо и приятный подарок. Газета «Магнитка плюс» решила рассказать о женщине, которая сделала много полезного для людей, о ее непростой работе на производстве, и интересных увлечениях.
— Венера Габдульфартовна, когда вы пришли на комбинат?
— В феврале 1998-го года, сразу в ЛПЦ-2. Раньше в этом цехе работал мой муж, но он умер, и меня взяли вместо него. Сразу определили в травильное отделение, на склад горячекатаных рулонов. С тех пор я работала там сортировщиком-сдатчиком металла, никуда не уходила и не переходила. А коротко мы называем себя учетчицами.
— До комбината вы работали в городе?
— Да, мое последнее место работы до комбината – Завод монтажных заготовок. Он выпускал металлоизделия, я работала в бухгалтерии. А потом начался развал, 90-е годы, многие предприятия тогда закрывались. Я ходила по небольшим предприятиям, помогала их закрывать. Трудоустроиться было очень сложно, а на комбинате, все-таки, стабильность. Поэтому пришлось освоить новую профессию.
— Расскажите о своей работе…
— С ЛПЦ-1 к нам поступает металл направлением на экспортную отгрузку, для передачи на пятый агрегат – это порезка металла с последующим изготовлением труб в трубном цехе, а также металл для подката, то есть для листопрокатных цехов №№ 2, 3. Я вела учет металла, поступающего с ЛПЦ-1 для отгрузки и трубного цеха, проводила инвентаризацию на складе. В конце каждого месяца считала остатки, составляла балансы. В последнее и первое число каждого месяца, независимо от того, выходной это, или праздничный день, я приходила в цех. Конечно, работу сортировщиков-сдатчиков проверяют, но, к счастью, за все годы у меня не было никаких эксцессов. Считаю, для того чтобы работать соритировщиком-сдатчиком, человек должен иметь математический склад ума, потому что это работа с цифрами, здесь необходима большая внимательность. Нужно не допускать ошибки и контролировать своевременность оформления документов. Ответственности много, но, при этом сортировщику-сдатчику не присваивают разряд выше первого, независимо от его стажа, опыта, отсутствия или наличия нареканий. И сколько мы ни поднимали этот вопрос перед Профсоюзом и руководством цеха, сколько ни пытались добиться изменений, все осталось по-прежнему. Хотя сортировщики-сдатчики работают с бригадирами четвертого разряда, контролируют работу уборщиков горячего металла третьего разряда, контролеров ОТК, в основном, третьего разряда, весовщиков. Мы исправляем за всеми ошибки, закрываем зарплату, отдаем данные экономистам, и не только. Несмотря на это, выше, чем на первый разряд нас не оценивают, к сожалению. Все, кто работают на складе горячекатанных рулонов, имеют вредность и горячий стаж, но, опять же, кроме сортировщиков-сдатчиков. У всех отпуск 43 дня, у нас – намного меньше. Поэтому идти на нашу работу никто не хочет.
— А как началась ваша деятельность в профкоме?
— Сначала в профкоме были другие люди, но, с течением времени кто-то ушел, кто-то отказался от дополнительной нагрузки. Потом мастером на склад горячекатанных рулонов пришел Юрий Дионисович Полубудкин, который раньше был председателем профкома обжимного цеха и хорошо знал профсоюзную работу. Он сказал мне: «Давай, иди. Я тебе, если что, помогу. Не бойся». Так он меня уговорил, и я попала в профком. Это было 15 лет назад. И все это время я совмещала свою основную работу с профсоюзной деятельностью.
— С какими вопросам к вам чаще всего обращались люди?
— Вопросы разные: выделение льготных путевок, транспорта, когда были арендные автобусы, подарков детям, оказание материальной помощи и многое-многое другое. Ко мне обращались работники травильного отделения и, если я не могла что-то решить сама, то приходила к председателю профкома ЛПЦ-2 Вениамину Павловичу Марченко. Старалась никому не отказывать. Если видела, что у кого-то большие проблемы, например, заболел ребенок, или человек получил серьезную травму, то всегда подсказывала, что делать дальше, думала, чем можно помочь в данной ситуации, направляла за помощью в профком. Помню, как мы боролись за заработную плату, когда наш цех решили первым перевести на новую систему оплаты труда, так сказать, провести эксперимент. С нашего травильного отделения многие поддерживали Вениамина Павловича, а он, в свою очередь, поддерживал работников. Большую поддержку нам оказал Профсоюз металлургов «Жактау» в лице его председателя Виктора Петровича Щетинина и юрисконсульта Марины Викторовны Гавриченковой. Проблема была в том, что со стороны администрации нам тогда почти ничего не объяснили, сказали только, что люди будут получать заработную плату не по тарифной сетке. Мы не понимали, что нас будет ждать дальше, никакой конкретики не прозвучало. А работников заставляли подписывать договоры с определенными суммами окладов, без разъяснений, на основании чего они сложились. Я делала расчеты, показывала их Вениамину Павловичу, совещалась с ним, потом мы шли дальше, обращались в Профсоюз, я ходила в отдел труда комбината. И все-таки мы добились, чтобы зарплаты пересчитали, чтобы сделали так, как лучше для людей. В администрации хотели, чтобы все было подписано за месяц, но процесс растянулся месяца на три-четыре точно. То есть была проделана очень большая работа, и были люди, которые, так сказать, не сдавались: их не смогли заставить сделать то, что они не хотели. Что касается расчетов, то здесь мне хорошо помогло мое второе образование инженера-экономиста. По первому образованию я техник-строитель.
— Вы много лет проработали на комбинате. А кто-то из ваших родственников в настоящее время работает на нашем градообразующем предприятии?
— Сейчас только племянник. Раньше мой отец, свекор и свекровь трудились на СПП в Старом городе. Дети на комбинат не пошли. Дочь и зять – врачи. Другая дочь с зятем выбрали IT-сферу. В настоящее время все они живут в России. У меня уже четверо внуков: два внука и две внучки. Старшему внуку в этом году исполнится 18 лет. Младшему — шесть лет. Внучкам по 13 лет.
— Чем вы планируете заниматься на пенсии? Есть ли у вас какие-то увлечения?
— Да, есть. Столько, что свободного времени практически не остается. Два раза в неделю, по понедельникам и средам, я занимаюсь изучением английского языка по программе Отдела по обучению и развитию персонала «Qarmet». По вторникам и четвергам занимаюсь йогой, а раньше ходила на танцы. К тому же, я посещаю разные мастер-классы: по рисованию, изготовлению объемных картин, фигурных свечей, гипсовых изделий и другие. Мне все интересно. Сейчас есть много возможностей проявить себя, мы живем в очень интересное время. Я люблю путешествовать, каждый год езжу в гости к детям, посещаю разные российские города, теплые страны и интересные места в Казахстане. В прошлом году наш клуб йоги организовал выезд в заповедник под Астаной, куда весной прилетают розовые фламинго. Карагандинский клуб «Созвездие» стал организатором еще одной замечательной поездки: ночью мы наблюдали за звездами и планетами в телескопы. Были костры, песни под гитару, и время мы провели просто незабываемо. Таким мероприятиям я посвящаю пятницу, субботу и воскресение. Так что на пенсии скучать я точно не буду.
Кира Щербакова