«Мы полностью обслуживаем машины непрерывного литья заготовок»

Алексей Филимонов — мастер-электрик конвертерного цеха. Вместе со своей бригадой он обслуживает оборудование, от стабильной работы которого на комбинате зависит очень многое. О начале своего трудового пути, о непростых обязанностях Алексей Владимирович рассказал в интервью газете «Магнитка плюс».

-Алексей Владимирович, когда вы пришли на комбинат?

-В 1994 году после окончания училища я устроился в сортопрокатный цех, который находился в Старом городе, на стан 400 в качестве электромонтера четвертого разряда. Когда СПП начали закрывать, я перешел на комбинат, на участок порезки сляб, который относился к обжимному цеху. Также работал там электромонтером, обслуживал краны и напольное оборудование. После закрытия обжимного цеха нас передали в ЛПЦ-1. Участок был тот же самый, просто он переходил к другим цехам. В 2011 году я перевелся на МНЛЗ конвертерного цеха электромонтером шестого разряда, был бригадиром. А в 2019 году меня назначили мастером.

-Сложно было осваивать машины непрерывного литья заготовок?

-Конечно, сложно, но у вновь принятых работников были хорошие учителя: Игорь Николаевич Столповский, Андрей Викторович Варшавский, Кайрат Досмагамбетов, Максим Валерьевич Бехтольд и другие. Много людей, которые всегда помогали, подсказывали, что и как. Так, потихоньку, я втянулся.

-В чем заключаются ваши обязанности сейчас?

-В организации ремонтов, в подготовке резерва для проведения ремонтов. В моем подчинении восемь человек. Мы работаем с утра, по пятидневке, и постоянно проводим на машинах ремонты. Подготавливаем резервное оборудование в мастерской. Моя бригада полностью обслуживает МНЛЗ-1, 2, 3 и УПК-1, 2, 3.

-Сейчас на комбинате есть проблема нехватки квалифицированных кадров, в том числе ремонтного персонала. Ваша служба сталкивается с такой проблемой?

-Раньше людей в бригаде было меньше, сейчас – полный штат. Все на своих местах. Несколько человек вышли на пенсию, на смену им пришли молодые ребята. Они хорошо справляются с работой.

-Ребята приходят с соответствующим образованием? Ведь если раньше темиртауские училища готовили представителей многих профессий для комбината, то сейчас такого нет…

-В основном, к нам приходят с высшим образованием или после техникума, кто-то — после колледжа. Сейчас стали приходить и после училища, так что прием на комбинат идет. При одном из колледжей организовали обучение на электромонтеров, и трое учащихся два года проходили у нас практику, работали до трех часов дня. За это им платили стипендию. Эти ребята – молодцы, но, к сожалению, они не остались в конвертерном цехе. Из трех на комбинате сейчас работает только один, и то в другом подразделении. Понимая, что квалифицированных кадров не хватает, комбинат сам инициирует обучение. В нашем городе очень тяжело найти нормального электромонтера, а найти специалиста по автоматизации еще сложнее. Даже те, кто приходят с дипломами, ничего толком не знают. Им необходима практика.

-Кто-то из ваших родственников работает на комбинате?

-В конвертерном цехе огнеупорщиком работает моя супруга, и также в нашем цехе – ее брат. Мой отец тоже работал на комбинате, был водителем. Сейчас он на пенсии. Так что у нас семейная династия.

-У ваших детей есть желание продолжить династию?

-У нас два сына. Старший учится в университете по специальности «Учет и аудит», младший еще не закончил школу – он в десятом классе. Пока не знаю, захотят ли они устроиться на комбинат. Младший еще не задумывается, кем быть, хотя ему уже 16 лет. Так что не могу сказать, будет ли у нашей династии продолжение.

Кира Щербакова