Месяц: Январь 2011

Более 24 тысяч предложений

Таков итог работы общественных инспекторов металлургического комбината АО «АрселорМиттал Темиртау» за прошедший 2010 год. Большая часть из них была принята во внимание руководством цехов и подразделений металлургического комбината, а, значит, и  условия труда на многих производственных площадках были пусть не намного, но улучшены.
На сегодняшний день свою трудовую вахту общественные инспекторы несут в каждом цехе предприятия. Причем, зачастую в одном подразделении работает не один, а несколько общественных инспекторов, работу которых координирует старший общественный инспектор цеха.
Опубликовано Мария в Охрана труда и техника безопасности, 0 комментариев

Для успешной деятельности предприятия

Планово-экономическая деятельность предприятия служит основой организации и управления производством, является нормативной базой для выработки и принятия организационных и управленческих решений. Во внутрипроизводственном плане отдельные части и функции объединяются в единую комплексную программу социально-экономического развития предприятия. О работе планово-экономического управления на АО «АрселорМиттал Темиртау» рассказывает его начальник  Маулен Болатович Быхин.
– Планово экономическое Управление (ПЭУ) было создано в сентябре 2007 года. В состав ПЭУ входят: бюро по планированию цехов КХП, группа по планированию аглодоменного производства, бюро по планированию цехов сталеплавильного производства, бюро №1 и №2 по планированию прокатного производства, бюро №1 по планированию цехов ЕРМУ, бюро №2 по планированию цехов ЕРМУ, бюро №1 и №2 по планированию цехов ОГЭ, бюро по планированию транспортных цехов, бюро по планированию общекомбинатовских цехов, что составляет 44 человека.
Опубликовано Мария в Человек и его дело, 0 комментариев

18 конкурсов профмастерства

Традиция проведения на металлургическом комбинате АО «АрселорМиттал Темиртау» конкурсов профессионального мастерства, где специалисты различных профессий борются за звание лучшего в своем деле, существует уже давно. С каждым годом желающих принять участие в конкурсе становится все больше. Расширяется список конкурсных профессий, растет уровень сложности заданий и увеличивается количество конкурсов. Так, еще в 2010 году их было всего 12, а на 2011-й запланировано проведение 18.

Если раньше профессионалы боролись с коллегами по цеху или подразделению, то с 2009 года наравне с металлургами участие во многих конкурсах стали принимать угольщики и работники ТОО «Оркен». Но, как правило, подобные конкурсы «для всех» проводились по специальностям широкого профиля, работа по которым ведется в каждом департаменте предприятия.

Продолжить →

Опубликовано Мария в Лучший по профессии, 0 комментариев

В ЭнРЦ чествовали юбиляров

Торжественное собрание работников ЭнРЦ, посвящённое 30-летнему юбилею цеха, состоялось 14 января 2011 года. Подвести итоги работы за 30 лет, поздравить ветеранов, отметить лучших работников сегодняшнего дня, просто встретиться всем, чья трудовая биография связана с ЭнРЦ, такова была цель собрания. Поздравляя трудовой коллектив с юбилеем, начальник цеха Б.А. Ашмарин сказал:
– За тридцать лет мы прошли значительный путь от строительства цеха до стабилизации коллектива, выполняя самые разнообразные работы на комбинате. Аварийные и текущие ремонты энергетического оборудования,   строительные работы не обходились без нашего участия. На данный момент мы отвечаем предъявляемым к нам требованиям по ремонтам энергетического оборудования.
Опубликовано Мария в Вести из цехов, 0 комментариев

Сомнительная экономия и абсурдность расселения АБК прокатных цехов

Служащие ЛПЦ-2 находятся под впечатлением приказа №11 от 10.01.2011 года о переселении их в АБК ЛПЦ-3. Их настойчиво просят освободить кабинеты, в которых они работали долгие годы. При этом никто не может объяснить – зачем и кому это понадобилось.
В цехе остаются начальник цеха, заместитель, специалисты: главный механик, главный электрик. Местонахождение ПРБ ещё окончательно не определено. Возможно, переведут в цех. Необходимо найти помещения в цехе для ГИВЦ и отдела  по ТБ. В ЛПЦ-3 до 31.01.11 перевести отдел техобучения, техбюро, БОТ, экономическую службу цеха, бухгалтерию. Люди растеряны и обеспокоены судьбой годами собираемых архивов и документации. Мы встретились со служащими ЛПЦ-2, выслушали их мнение.
Опубликовано Мария в Бьем тревогу, 0 комментариев

Нужно любить свою работу

Через проходные металлургического комбината АО «АрселорМиттал Темиртау» ежедневно проходят сотни людей, для большинства из которых эта короткая процедура допуска на территорию предприятия уже давно стала неотъемлемой частью жизни. Посвятив несколько десятилетий любимой работе, они не только душой болеют за ставшее родным производство, но и своим примером стараются привить любовь к выбранной профессии молодым коллегам. Именно таким специалистам, владеющим всеми тонкостями производства, доверяют работу на ответственных и значимых должностях. Поэтому, когда в 2002 году в конвертерном цехе встал вопрос о том, кого назначить инженером по стандартизации, долго не раздумывали и доверили эту работу одному из самых опытных и старейших работников цеха Юрию Николаевичу Раеву.
Опубликовано Мария в Лица Казахстанской Магнитки, 0 комментариев

За лучшие снежные скульптуры – денежные премии

14 января на площади перед стадионом «Металлург» в торжественной обстановке прошло награждение победителей и призеров городского конкурса снежных скульптур на приз акима города «Зимняя сказка». По итогам голосования судейской коллегии лучшей работой стало трехметровое изваяние Деда Мороза, выполненное талантливыми учащимися и педагогами общеобразовательной средней школы № 8.
Ежегодно в преддверии одного из самых долгожданных праздников – Нового года – темиртауские власти устраивают конкурсы среди школ города на лучшую снежную скульптуру, которую по традиции детвора вместе с педагогами и родителями ваяет на площади перед стадионом «Металлург».
Опубликовано Мария в Город и мы, 0 комментариев